Изменения в пенсионном законодательстве
1.Работодателям и застрахованным лицам
С 1 января 2013 года введен дополнительный тариф страховых взносов на финансирование страховой части трудовой пенсии в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованных лиц, занятых на соответствующих видах работ, указанных в подпунктах 1 – 18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 173-ФЗ).
Согласно пункту 2 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее – Федеральный закон № 27-ФЗ) подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
На основании подпункта 10.1 пункта 2 статьи 6 Федерального закона № 27 ФЗ в общей части индивидуального лицевого счета застрахованного лица должны указываться периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 1 – 18 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ, за которые уплачены страховые взносы в соответствии с дополнительными тарифами, предусмотренными статьей 33.2 Федерального закона № 167-ФЗ.
В соответствии со статьей 10 Федерального закона № 173-ФЗ и пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ включаются периоды работы, за которые уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В этой связи всех застрахованных лиц и работодателей Управление Пенсионного фонда в Федоровском районе ставит в известность, что с 1 января 2013 года периоды работ, предусмотренных подпунктами 1 – 18 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ, включаются в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, при соблюдении всех установленных законодательством условий (полный рабочий день занятости на соответствующих видах работ и т.д.), в том числе при уплате дополнительного тарифа страховых взносов в соответствии со статьей 33.2 Федерального закона № 167- ФЗ. Выполнение указанных требований будет осуществляться органами ПФР при приеме от работодателей сведений индивидуального (персонифицированного) учета с первого квартала 2013 года.
2.Пенсионерам
Доводим до Вашего сведения, что с 26.02.2013 года вступил в силу Указ Президента Российской Федерации от 26.02.2013 № 175 «О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми – инвалидами и инвалидами с детства 1 группы», который направлен на усиление социальной защищенности родителей (усыновителей), опекунов (попечителей), осуществляющих уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы.
Согласно Указу от 26.02.2013 № 175 ежемесячные выплаты неработающим трудоспособным лицам из числа родителей (усыновителей) или опекунов (попечителей), осуществляющим уход за ребенком инвалидом или инвалидом с детства 1 группы, с 01.01.2013 установлены в размере 5500 рублей (ранее компенсационные выплаты осуществлялись в размере 1200 рублей).
Другим лицам, осуществляющим уход за ребенком инвалидом или инвалидом с детства 1 группы, размер компенсационной выплаты остается прежним - 1200 рублей.
В связи с изложенным, в случае целесообразности оформления ежемесячной выплаты трудоспособному неработающему родителю (усыновителю) или опекуну (попечителю), Вы можете обратиться в управление ПФР в Федоровском районе по адресу: п. Мокроус, ул. Центральная, д.52 с 8-00 до 17-00 в рабочие дни.
Одновременно информируем Вас, что для установления ежемесячной выплаты лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособным лицом, необходимы следующие документы:
- документ, подтверждающий родственные отношения нетрудоспособного лица с лицом, осуществляющим уход (для опекунов (попечителей) - удостоверение, выданное органом опеки и попечительства, а при его отсутствии - решение органа опеки и попечительства);
- трудовая книжка неработающего трудоспособного лица, осуществляющего уход за нетрудоспособным лицом;
- в случае осуществления ухода за инвалидом с детства 1 группы необходимо заявление указанного лица о согласии на осуществление за ним ухода конкретным лицом.
По возникающим вопросам просим Вас обращаться по тел. 84565-5-00-03
Начальник ОНПиВПОППЗЛ Н. Е. Кузнецова